Revisado el 19 set. 2026
Vacaciones en Uruguay
La ley da a un empleado típico del sector privado 20 días hábiles de vacaciones pagadas después de 12 meses de servicio en Uruguay.
Esta es una lectura breve de la norma oficial para un empleado típico del sector privado. No es asesoría legal. El contrato o el convenio pueden dar más. Abre la fuente antes de usar un número.
El piso legal
Excluye domingos y feriados. +1 día cada 4 años después de 5. El pago incluye el salario vacacional del 100% sobre el jornal.
Qué tiene que guardar una empresa chica
Un saldo de días ganados, tomados y disponibles, con las fechas que aprobó un jefe. En una fiscalización piden el expediente, no una planilla en la cabeza de alguien.
Lo que Boxento ya hace
Tú fijas los días anuales que da la ley o el contrato. Boxento los acumula mes a mes, toma las aprobaciones y cuenta días hábiles alrededor de los feriados públicos y de la empresa.
Boxento no calcula la liquidación legal, no presenta declaraciones ante el ministerio ni reemplaza a un contador local.