Revisado el 19 sept de 2026
Vacaciones en Bolivia
La ley da a un empleado típico del sector privado 15 días hábiles de vacaciones pagadas después de 12 meses de servicio en Bolivia.
Esta es una lectura breve de la norma oficial para un empleado típico del sector privado. No es asesoría legal. El contrato o el convenio pueden dar más. Abre la fuente antes de usar un número.
El piso legal
15 días hábiles de 1 a 5 años, 20 de 5 a 10, 30 después de 10. Por regla no se pagan en dinero ni se acumulan mientras dura el contrato.
Qué tiene que guardar una empresa chica
Un saldo de días ganados, tomados y disponibles, con las fechas que aprobó un jefe. En una fiscalización piden el expediente, no una planilla en la cabeza de alguien.
Lo que Boxento ya hace
Tú fijas los días anuales que da la ley o el contrato. Boxento los acumula mes a mes, toma las aprobaciones y cuenta días hábiles alrededor de los feriados públicos y de la empresa.
Boxento no calcula la liquidación legal, no presenta declaraciones ante el ministerio ni reemplaza a un contador local.