Calculadora de utilidades mínimas en Venezuela
La LOTTT establece una garantía mínima de 30 días de salario por año, proporcional a los meses completos de servicio. Este cálculo estima únicamente esa garantía para un salario mensual fijo. La participación final puede ser mayor: las empresas con fines de lucro deben distribuir al menos el 15% de sus beneficios líquidos, con el límite legal de cuatro meses por trabajador.
Cómo se calcula
Salario mensual fijo computable × meses completos de servicio del ejercicio ÷ 12. Es el mínimo, no la liquidación final de utilidades.
Ejemplo
- Salario mensual fijo computable
- Bs.S 12.000,00
- Meses completos de servicio en el ejercicio
- 6
- Monto estimado
- Bs.S 6.000,00
Preguntas frecuentes
- ¿Este es el total definitivo de mis utilidades?
- No. El artículo 136 distribuye los beneficios repartibles según los salarios devengados por cada trabajador respecto del total de salarios de la empresa. Ese reparto y un convenio más favorable pueden superar esta garantía.
- ¿Cuándo se paga?
- El anticipo de al menos 30 días se paga en los primeros quince días de diciembre, o en la fecha de la convención colectiva. El reparto definitivo se paga dentro de los dos meses posteriores al cierre del ejercicio.
- ¿Y si la entidad no tiene fines de lucro?
- El artículo 140 la exime del reparto de beneficios, pero mantiene una bonificación de fin de año de al menos 30 días de salario. Para salario variable, confirme la base computable antes de usar esta estimación.
Fuentes
Última revisión:
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Cálculo orientativo según la norma citada, antes de impuestos y descuentos. No es asesoría legal ni tributaria. El contrato o el convenio colectivo pueden dar más.